CCIAAA di VERONA: Bando Doppia Transizione 2026https://www.progesa.com/it-it/cciaaa-di-verona-bando-doppia-transizione-2026.aspxUna sola domanda per impresa. ... SCADENZA Domande a partire dal 15/9/2026 ore 9:00 fino al 22/9/2026 ore 16:00.
CCIAA della ROMAGNA: Bando doppia transizione 2026https://www.progesa.com/it-it/cciaa-della-romagna-bando-doppia-transizione-2026.aspxAmmessa una sola domanda per impresa. ... SCADENZA Domande dal 22 luglio all’8 settembre 2026.
FONDIMPRESA - Avviso 3/2026: innovazione digitale e/o tecnologicahttps://www.progesa.com/it-it/fondimpresa-avviso-32026-innovazione-digitale-eo-tecnologica.aspxPartecipazione minima: 25 dipendenti (Aree A/B/C) oppure 7 imprese e 50 lavoratori (Area D) Piano monoaziendale (Aree A/B/C): unica impresa solo se PMI Domanda presentata da enti qualificati nell’Elenco Soggetti Proponenti di Fondimpresa Escluse le aziende già beneficiarie dell’Avviso 3/2025 PROGETTI E SPESE AMMISSIBILI Piani formativi collegati a un [...]
HACCP | CORSO D’IGIENE PER ALIMENTARISTI | Legge Regione Lombardia 33/2009, Art. 126 - Legge Regione Veneto 2/2013, Art. 5 - Legge Emilia Romagna 11/2003https://www.progesa.com/it-it/corso-digiene-per-alimentaristi-legge-regione-lombardia-332009-art-126-legge-regione-veneto-22013-art-5-legge-emilia-romagna-112003.aspxVerifiche e Test : Il percorso formativo è verificato tramite test e le domande vengono erogate in modalità casuale in modo da rendere ancora più scrupolosa la verifica di apprendimento.
CCIAA CR MN PV: Bando Sicurezza 2026https://www.progesa.com/it-it/cciaa-cr-mn-pv-bando-sicurezza-2026.aspxSCADENZA Domande dalle 10:00 del 15/07/2026 alle 12:00 del 31/07/2026.
CCIAA CR MN PV - Bando Turismo 2026https://www.progesa.com/it-it/cciaa-cr-mn-pv-bando-turismo-2026.aspxSCADENZA Domande dal 16/07/2026 (ore 10:00) al 31/07/2026 (ore 12:00).
CAPIRE LE PERSONE PRIMA DI VALUTARLEhttps://www.progesa.com/it-it/capire-le-persone-prima-di-valutarle.aspxPer CEO, imprenditori e HR Director, la domanda strategica non è “quale test usare”, ma: quali decisioni sulle persone sto prendendo, oggi, senza dati strutturati quali bias ricorrenti potrebbero star influenzando le mie scelte di nomina e promozione quanto tempo dedico alla restituzione, rispetto a quanto ne dedico alla raccolta dei dati Un punto [...]
GESTIONE CAPITALE UMANO & HRhttps://www.progesa.com/it-it/gestione-capitale-umano-hr.aspx Formazione > Formazione online > Catalogo corsi sincroni > GESTIONE CAPITALE UMANO & HR GESTIONE CAPITALE UMANO & HR LEAN THINKING E RIORGANIZZAZIONE D'IMPRESA 8 IL CONTROLLO DI GESTIONE PER LA VALUTAZIONE DEI PROCESSI 8 TIME MANAGEMENT 28 PROJECT MANAGEMENT NELLE PMI 16 LA LEADERSHIP APPLICATA ALLA VENDITA 24 SVILUPPO DELLA RETE COMMERCIALE 8 PUBLIC SPEAKING 24 CHANGE MANAGEMENT IN [...]
Il sistema di vigilanza e controllohttps://www.progesa.com/it-it/l-sistema-di-vigilanza-e-controllo.aspxVerifiche e Test: Il percorso formativo è intervallato da momenti di verifica tramite test e le domande vengono erogate in modalità casuale in modo da rendere ancora più scrupolosa la verifica di apprendimento.
Il sistema istituzionale della prevenzionehttps://www.progesa.com/it-it/il-sistema-istituzionale-della-prevenzione.aspxVerifiche e Test: Il percorso formativo è intervallato da momenti di verifica tramite test e le domande vengono erogate in modalità casuale in modo da rendere ancora più scrupolosa la verifica di apprendimento.