Negli ultimi anni si parla sempre più di coaching in azienda. Eppure, una domanda resta spesso sullo sfondo: perché tanti manager, pur formati e competenti, faticano ancora nella gestione delle persone, delle decisioni e dei momenti complessi? La risposta non sta nella mancanza di strumenti, ma nel funzionamento mentale con cui quei ruoli vengono abitati. Per questo abbiamo deciso di organizzare il webinar: “Coaching e psicologia in azienda: modelli pratici per manager” Un incontro pensato per chi guida persone, team e organizzazioni e sente il bisogno di andare oltre le tecniche, per comprendere davvero cosa accade nei processi decisionali, nelle relazioni di lavoro e nelle dinamiche di leadership. Durante il webinar parleremo di coaching psicologico e sviluppo manageriale, con un taglio concreto e applicativo. Non sarà una lezione teorica né una presentazione motivazionale, ma un’occasione di riflessione strutturata e utilizzabile da subito. In particolare, esploreremo:
perché il coaching orientato solo alla performance spesso non funziona
cosa significa lavorare sul funzionamento mentale del manager, non solo sui comportamenti
come la psicologia costruttivista aiuta a leggere resistenze, rigidità e blocchi decisionali
il ruolo del manager come facilitatore di senso, non solo di risultati
Ci saranno domande potenti, esempi reali ed esercizi di riflessione guidata, utili per:
migliorare la qualità delle decisioni
gestire meglio i collaboratori
ridurre conflitti latenti e rigidità organizzative
sviluppare team più autonomi e responsabili
Il webinar è rivolto a: manager, imprenditori, HR, professionisti in ruoli decisionali e a chi sente che la vera leva di sviluppo oggi è la mente che genera le scelte, non la semplice esecuzione. Se senti che questo tema ti riguarda, questo incontro potrebbe offrirti uno sguardo nuovo e più profondo sul tuo ruolo. Intanto, conserva questa domanda: “che tipo di manager stai diventando, ogni volta che prendi una decisione?” ARCHIVIO DEI WEBINAR